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Crédits et notes de production

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Crédits

Recherche et rédaction

  • Jocelyn Villeneuve

Collaboration

  • Sylvie Bédard
  • Françoise Bouchard
  • Louise Morissette
  • Pierre Poulin
  • Rose-Ange Proteau
  • Marie Josée Robitaille

Édition

  • Louise Lefèbvre
  • Isabelle Guilbault 

Révision linguistique

  • Micheline Choinière  

Remerciements

L’ASSTSAS remercie le CSSS de Laval pour lui avoir permis de reproduire en quasi-totalité le Guide de prestation sécuritaire des services à domicile qui est à l'origine du Modèle de politique et de procédures pour les services à domicile (outil 2.2). Pour en savoir plus, consultez l'article d'Objectif prévention publié à cet effet.

L'ASSTSAS remercie également les membres du groupe de discussion qui ont bien voulu commenter la version préliminaire.

  • CH de Ste.Mary
    • Elizabeth McMahon, chef du Service de santé et de sécurité du travail (SST)
    • Marc Pineault, coordonnateur qualité et gestion des risques
    • Gloria Pacheco, représentante syndicale CSN-SMHC
  • CSSS Ahuntsic-Montréal-Nord
    • Lisa Labrecque, infirmière au Service de SST
    • Guy Racine, représentant syndical APTS
  • CSSS Lucille-Teasdale
    • Dominique Jérôme, agente de prévention
    • Jean-Daniel Mboungou, représentant syndical SCFP
  • Hôpital général Juif
    • Suzanne Paulhus, chef du Service de SST
    • Robert Blémir, représentant syndical CSN
  • Hôpital Maisonneuve-Rosemont
    • Sylvie Boucher, chef du Service de SST

Notes de production

Avertissement

Bien que l’ASSTSAS s’efforce d’assurer l’exactitude, la tenue à jour et l’exhaustivité de l’information, elle ne peut garantir, déclarer ou promettre que les renseignements fournis sont valables, exacts ou à jour. L’ASSTSAS ne se tient pas responsable d’une perte, d’une revendication ou d’une demande quelconque pouvant découler directement ou indirectement de l’utilisation de cette information ou de la conformité à cette information. Ni l’ASSTSAS, ni l’Établissement ayant accepté que son document soit rendu public ne seront tenus responsables d’aucun dommage ni d’aucune perte découlant de l’utilisation d’une information inexacte, incomplète ou inappropriée.

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Masculin / Féminin

Le lecteur voudra bien comprendre en lisant ce guide qu’un mot comme « travailleur » inclut les deux genres grammaticaux et les deux réalités : les travailleurs et les travailleuses, à moins que le contexte ne l’interdise. Le genre masculin que nous utilisons dans ce document ne vise qu’à alléger la lecture du texte.

Reproduction

La reproduction et l’adaptation de la démarche et des outils sont autorisées pourvu que la source soit clairement mentionnée.


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